Через 4 года пенсия ещё сильнее отстанет от зарплаты
Специалисты счётной палаты заявили, что средняя пенсия через четыре года опустится ниже 30% средней заработной платы, потому что будет расти медленнее, хотя и с опережением инфляции.
По подсчётам аналитиков из Счётной палаты, соотношение страховой пенсии к среднему размеру заработной платы до конца 2025 года снизится до 30%. Стоит заметить, что этот показатель снижается уже не первый год. Так, в 2017 году он был на отметке в 35%, а к концу этого года составит 31,4%.
Индексация пенсий не опускается ниже уровня инфляции
Когда в 2018 году состоялась пенсионная реформа, гражданам пожилого возраста было обещано, что выплаты по трудовым пенсиям будут превышать инфляцию. Такое обещание давалось на основе невысоких темпов роста цен, который на тот момент были стабильными, и по прогнозам должны были держаться на уровне 4%. Потом наступил 2021 год, и инфляция достигла 8,4%. Пенсионерам выплатили дополнительные 10 тысяч рублей, а в начале этого года проиндексировали и пенсии на 8,6%, что, как и было обещано, выше официальных инфляционных показателей.
В будущем от обещаний отходить также не планируют. И пенсии будут индексироваться по большему проценту, чем составляет процент инфляции. Но рост будет всё равно отставать от темпов роста заработных плат. То есть зарплаты будут расти быстрее, чем пенсии, поэтому их номинальное соотношение будет меняться, как и раньше – в сторону уменьшения.
По прогнозам за два следующих года уровень индексации пенсий составит в совокупности 20,58%, учитывая индексацию, которая производится досрочно. А вот инфляция за этот период по данным аналитиков составит 18,58%. При этом по данным Министерства экономического развития, зарплаты до 2025 года увеличатся на 25% по отношению к 2022 году. То есть вырастут сильнее.
Почему пенсии растут медленнее
Падающий процент соотношения между пенсиями и заработной платой свидетельствует о том, что инструменты пенсионного страхования постепенно становятся менее эффективными. Потому что задача пенсий – страховать утраченный заработок. Если растут зарплаты, вслед за ними должны расти и пенсии. Но так не происходит.
Причина – программа расчёта. Неважно сколько зарабатывает человек, максимальное количество пенсионных баллов не превысит десяти. Решение этого вопроса обсуждается. Так, например, специалисты Финансового университета совместно с коллегами из ВНИИ труда уже предложили модель, по которой индексация пенсий будет проводиться с учётом либо индекса зарплаты, либо инфляции, если та, окажется выше. Рассматриваются и другие модели.
